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篤行至誠之道、注重創新、團結奮斗、公司利益高于一切……三十年的發展，中聯重科形成了具有鮮明特色且內涵豐富的企業文化。這些思想成為了公司取之不盡、用之不竭的財富和智慧之源，推動企業持續發展。

“公司利益高于一切”這種企業文化在中聯重科創業初期，就已內化于心、外化于行。全員搬運混凝土輸送泵配件的故事就是一則很好的例證。

自中聯重科混凝土輸送泵面世后，憑借著國產化的優勢和及時的服務保障，公司產品廣受市場歡迎，訂單絡繹不絕。

(資料圖片僅供參考)

銷售的混凝土輸送泵除了主機以外，還有相關配件：包括2米、3米不同規格總計200米的混凝土輸送鋼管，以及不同角度的轉接頭。每段鋼管約五、六十斤重。

△混凝土輸送泵及其左側連接的輸送鋼管

當時，中聯重科并沒有專職的搬運工，但每當產品發貨時，在辦公樓一聲“發貨啦”，只要手頭沒有重要工作，大家就會自覺奔向倉庫，全員變身“搬運工”裝車發貨?！稗k公樓和倉庫大概相距一百多米，等到主機運上貨車后，只要一喊‘男同事過來搬管子啦’，大家就會跑到倉庫外，卷閘門一拉，就開始齊心協力裝車，有的在下面搬，有的站在貨車上接應。詹純新董事長有空的時候也和我們一起搬運”，當時的親歷者回憶道。

作為首家國產混凝土輸送泵生產企業，中聯重科當時的銷售及利潤皆較為可觀。研發的產品適銷對路，企業利潤逐年幾何增長。1994年，公司產值4000多萬元，利稅1200多萬元；至1996年，產值已達1.2億元，創利稅4200萬元。

△1994年9月28日，中聯重科成立兩周年慶典儀式

親歷者介紹：“并不是請不起搬運工，而是大家就是自發自然的堅持公司的利益高于一切，大家都想著少花一分錢，公司就多掙一分錢。在公司起步的前幾年，甚至沒有聘請保潔人員，大家每天自覺地早來半個小時，打掃衛生間、公共區域以及自己的辦公室，這不僅是為了省錢，而是因為在大家眼里，公司就是自己的家。”

中聯重科這種理念也給客戶留下了深刻的印象。一位老客戶回憶道：“當時給我們開車送貨的是中聯重科一位副總，他午夜到了碼頭，就在那停了半夜，清早等我們回來他把產品交割完，就馬上要走，我要他休息一下，他說還有產品要運。我覺得這是中聯重科的一種精神在支撐，這種精神就是公司的企業文化。”

堅持“公司利益高于一切”，堅持對技術、質量、成本、服務的極致追求，30年來，中聯人同心同行，中聯重科從院辦企業鑄造成高端裝備制造業世界級品牌；這種理念和精神，也將持續推動著中聯重科朝裝備制造業百年老店穩步邁進。

關鍵詞： 中聯重科 混凝土輸送泵 企業文化