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無錫市梁溪區首次舉行“云招聘”

“云端”攬才釋放“溪”引力

3月26日，以“才聚梁溪·云‘溪’大會”為主題，無錫市梁溪區首次舉行“云招聘”，通過打造“云平臺”、架設“空中展館”、直播帶崗等多種形式進行“云端納才”，讓企業和人才“觸網可及”。

從面對面到屏對屏，變化的是引才的形式，不變的是招才的渴求。近年來，梁溪扎實推進“梁溪英才計劃”，不斷擦亮“才聚梁溪”特色品牌，持續釋放人才“溪”引力。

搭建云平臺，引才走“新”更走“心”

“線上的同學們、朋友們，很高興在‘云’上與大家見面。誠摯地邀請大家來梁溪走一走、看一看……”推介會上，梁溪區委書記許立新為梁溪“云代言”，向屏幕另一端的畢業生們發出熱情邀約。

正是畢業招聘旺季，“云招聘”“云簽約”成為梁溪招才引才的新招。活動現場，梁溪重點企事業單位“組團”通過直播帶崗和實地連線，與求職者零距離互動。當天，共計14萬余人次上線觀看，收到招聘簡歷600多份，開展線上面試60多人次，初步達成就業意向50多人。

為助力“后浪們”求職沖刺，“招才主播”們誠意滿滿地帶來不少“干貨”。區大數據局、文體旅游局負責人就梁溪大數據、文化旅游產業發展及人才需求做“云宣講”，區人力資源和社會保障局對高校畢業生就業政策進行“云解讀”，區科技鎮長團、區科技局還組織了人才項目“云路演”。

為助力“云招聘”，梁溪還啟動了“云平臺”及高層次人才一站式服務中心。據介紹，梁溪區正在積極創建省級人力資源服務產業園，結合長三角一體化戰略和G42滬寧沿線人才創新走廊建設，穩步推進“一園六中心”發展，“云平臺”和服務中心將作為產業園核心配套載體，為人才提供“一站式”服務和創業孵化實體陣地。截至目前，已收集全區80余家單位發布的招聘崗位400個，招聘領域涵蓋制造、信息技術、文化等行業。

唱響“引才曲”，深耕人才“第一資源”

“踏遍江南南岸山，逢山未免更留連。獨攜天上小團月，來試人間第二泉。”蘇軾詞中的“天下第二泉”，便在梁溪。

“梁溪”，自古是無錫的別稱。2016年，梁溪區由原崇安、南長、北塘三城區合并而成，是無錫最具歷史文化底蘊的“老城廂”。近年來，梁溪提出“著力建設具有鮮明江南特點、無錫特征的現代都市區”，推動“新梁溪”建設。

“人才就是未來。” 梁溪區委常委、組織部部長方華說，今年是梁溪建區五周年，五周歲的梁溪站在新的起點上，正努力打造“精彩城區”，展現“年輕態”“國際范”，“此時此刻，我們無比渴求青年人才，也更能成就青年人才。”

從2016年出臺“梁溪英才計劃”，到不斷打造“升級版”，在租房安居、創新創業等方面給予更大力度支持，再到編制人才發展“十四五”規劃，發布《重點產業緊缺人才目錄》，共建高校人才工作聯絡站，打造優秀大學生引進落地“綠色通道”……梁溪在引才上用足了心思。

共建人才實訓平臺，聘請科技鎮長團、“基業長青”企業家作為“創新創業導師”……在梁溪，以“才聚梁溪”品牌為統攬，一攬子人才政策厚積招才“底氣”、引智“氣場”，吸引了大批人才創新創業。建區以來，梁溪區共引進人才6.22萬人，其中高層次人才1569人;引進大學生3.71萬人，新增高技能人才1.2萬人。

優化“生態圈”，升級人才“強磁場”

2020年，無錫蟬聯“最佳引才城市”獎并首次獲得“最佳促進就業城市”獎。該獎項從人才吸引力、人才保留率、人才活力3個維度綜合評審，充分體現了市場和人才對一個地區人才生態的一致認可。梁溪區作為無錫的中心城區，近年來正逐漸釋放出強大磁場效應，“溪”引力不斷增強。

梁溪強勁“吸新”，除了看得見的政策實惠，還有看不見的發展密碼。

產業活力激發人才活力。梁溪區有著深厚的產業基礎，這里是無錫工商業的重要發源地，歷史上的“絲市”“米市”“布碼頭”“錢碼頭”都發源于此。據介紹，近年來，梁溪區大力發展新興數字經濟，高新技術企業增至183家，物聯網、大數據、云計算等新興產業營收連續3年實現15%以上增長。新興數字經濟實現爆發式發展，已然成為梁溪區產業經濟“排頭兵”。

平臺機遇帶來發展機遇。長三角區域一體化、無錫太湖灣科創帶、梁溪科技城建設等重大戰略機遇疊加，正賦予梁溪更廣闊的發展前景。此外，梁溪區教衛資源、文化資源集中，商業繁華，宜居宜業，有南禪寺的妙光神韻、天下第二泉的淙淙流水，還有南長街秀色勝景……這些都是梁溪“吸新”的秘訣。

面向“十四五”新征程，梁溪正在加快產業結構“布新”、增長動力“轉新”、城市功能“更新”、發展環境“出新”。許立新表示，將以“云‘溪’大會”為起點，大數據賦能人才招聘工作，提升產才融合“高度”，不斷開辟梁溪高質量發展新境界。(記者 魏曉敏 李楠 段麗娟)

關鍵詞： 云平臺 引才